プロフィール
株式会社ジェイブレイン
株式会社ジェイブレイン
株式会社ジェイブレイン代表取締役。http://www.j-brain.jp
リクルートグループ、グッドウィルグループで不動産開発、事業開発、事業展開などを経て現職。
経営者、ビジネスプロフェッショナルのサポート。事業投資、M&A、経営者サーチなど。
約5000社のクライアントに対して経営戦略、事業戦略、人材戦略のコンサルティングとソリューション提供。
学生起業家をはじめとして300人近くの経営者を輩出。
ベンチャー起業において、ファウンダー、役員、メンターとして関わる。
起業家育成学校設立の準備中。
学校運営、教育の実践の場として、
デジタルハリウッド大学准教授としてクライアントマネジメント、起業家心理、新規事業立ち上げなど、講義中。

BusinessWork・・・
「日本を元気に世界を豊かに!」をテーマに
自然保護、農業支援、インターナショナルネットワーク構築、チャレンジャー支援、
ビジネスプロフェッショナル育成の活動。

LifeWork・・・
 「NaturalWorks」
  ひとを自然に
  社会を自然に
  地球を自然に

環境にやさしい商品づくり、雇用創出、新しい働き方提案、地方創生を進める。




著書には『ベンチャー企業で働くということ』(大和書房)『プロフェッショナル・ストラテジー』(しののめ出版)成功の法則(アントレ出版) 

監修:株式公開への道(ダイヤモンド社)著デビッドスミス

執筆:『診療所の開設と運営Q&A』(株式会社じほう)

日本を元気にする言葉
http://calendar.j-brain.jp/
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2016年11月30日

『ベンチャー企業に転職するということ』セミナー開催




『ベンチャー企業に転職するということ』セミナー開催

ベンチャー企業はチャンスがいっぱい。


ベンチャー企業の定義ポイントは、新規性、成長性、独自性、拡張性。

ベンチャー企業は、ダイナミック。
思いをもって、時代を先どりし、スピードで市場でのポジションをとっていく。

その過程で、社員は成長加速していくことができる。


興味はあるが、実態がわからないのでなかなか判断が難しい、と思っている方向けに
セミナーを開催することにしました。

今回の講師は、ベンチャー企業立ち上げから始まり、様々なベンチャー企業の
経営戦略、事業戦略、人材戦略、ファイナンス、アライアンス、M&Aを進めてきた
修行(しゅぎょう)が担当します。
(現在、人間力育成、キャリア戦略系、障がい者支援、ベンチャー企業立ち上げなどプロジェクト
進行中。これからの一年でさらにプロジェクト推進するためにメンバー募集中。)
ベンチャー企業で働くということ 著者:修行憲一 出版:大和書房


人は資質と環境で変化進化していきます。
著書プロフェッショナル・ストラテジーの中で変化進化してきた事例を踏まえた
独自理論で展開しています。
踏み込んだ人、究極の環境下でしか理解ができないという内容を
かみ砕いて説明いたします。



『ベンチャー企業に転職するということ』コンテンツ

・これからのトレンド
・これからのキャリア戦略
・キャリアストラテジーのヒント
・キャリアプランのヒント
・自分の適性チェック方法
・ベンチャー企業経営者たち
・ベンチャー企業の実態。
・ベンチャー企業での転職成功事例。
・ベンチャー企業に入社したときにおこる洗礼的なコト。
・自分のタイプ測定(独自検査)。
・求人内容確認方法。
・入社後に注意するコト。
・プロフェッショナルになるための思考・行動方法。
・将来起業家になりたい人のための情報提供。
・ベンチャー企業にこれから必要なこと。
・参加可能なプロジェクト情報。
・求人情報一部抜粋情報。


■開催日時:2016年12月14日(水曜日)19:30~21:00(受付開始19:20~)
■場所:デジタルハリウッド大学 3階
JR「御茶ノ水駅【聖橋口改札】」より徒歩1分
東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅【B2出口】」直通1分
東京メトロ丸の内線「御茶ノ水駅【出口1】」より徒歩4分
JR「秋葉原駅」より徒歩9分
都営地下鉄新宿線「小川町駅」より徒歩6分

〒101-0062
東京都千代田区神田駿河台4-6
御茶ノ水ソラシティ アカデミア 3F

■参加費:3000円(会員は無料。当日登録可能)
参加者には、起業家、経営者の座右の銘ブック を配布いたします。



ワーク資料参考
修行コンテンツの一部
突破力のある起業家育成のポイントから



ヒトは環境で進化する。
水に浮く能力を資質と置き換え、プールか海の環境の違いで
ヒトがどう進化変化するか検証する。




【修行憲一プロフィール】

株式会社ジェイブレイン代表取締役。
リクルートグループ、グッドウィルグループで不動産開発、事業企画開発などを経て現職。
グッドウィルグループ、グッドウィルキャリア代表取締役就任。
EAP事業、メンタルケア事業を展開する。
介護企業コムスンの全国展開プロジェクトをリード。

(参考)株式会社ジェイブレインホールディングス
http://jbhd.jp/
修行ブログ(ドリームゲート内)起業家100人挑戦日記
http://e075.dgblog.dreamgate.gr.jp/

ビジネス・プロデューサー、起業家輩出300人以上。

ビジネスミッションは、
『経営者、経営幹部の支援やビジネス開発、ビジネスプロフェッショナルの育成活用を通じて日本を活性化すること。』

ライフワークミッションは、
『お金がなくても住める社会づくり』
経営者、ビジネスマンをビジネスワーク×ライフワーク×ソーシャルワークの切り口で約5000社のクライアントと
3万人以上のビジネスマンをサポートする。

ビジネスワークでは、大きく2つのアプローチで解決する。
一つ目は、独自の『ミリタリーコンテンツメソッド』をベースとして経営戦略、事業戦略、人材戦略、組織戦略の
ソリューション提供。
二つ目は、『人間心理』アプローチのコンサルティングマインド、ヒューマンリソースマネジメントの組織設計や教育。

独自のカウンセリングスタイル経営者やビジネスマンそれぞれの生き方のこだわる。
過去のキャリアにこだわることなく「本当に自分がやりたいこと」にフォーカスしてその実現に最大限最適な状況を
創りだして提供していく。
学生起業家をはじめとして200人近くの経営者を輩出。

「日本を元気に世界を豊かに!」をテーマに戦略的事業展開、グローバル展開、起業家教育、ソーシャルワークでは、地域活性化、
農業支援、障がい者支援、就活学生支援などを軸とする。

仕事を創りだしてステップを踏むことでプロになる『ZEROpro』プログラムの運営や事業協同組合運営をする。

ベンチャー企業立ち上げ、新規事業立ち上げ時にファウンダー、役員、事業推進者、メンターとして関わる。将来、
自発型人材育成の学校設立を企画中。

デジタルハリウッド大学准教授(クライアントマネジメント)として学生へマーケティング講義する。

【過去のプロジェクト実績】
・介護企業コムスンの全国展開
・特許者のアイデアの実現『ソリッドコンタクツ』
・上場企業の新会社設立
・プロジェクト組成化粧品会社、健康食品会社、

【著書等】
『ベンチャー企業で働くということ』(大和書房)
『プロフェッショナル・ストラテジー』(しののめ出版)
成功の法則(アントレ出版)
監修:株式公開への道(ダイヤモンド社)著デビッドスミス
共著:『MOT』(丸善出版)『診療所の開設と運営Q&A』(株式会社じほう)
著書等:
ベンチャー企業で働くということ 著者:修行憲一 出版:大和書房


プロフェッショナル・ストラテジー―生き残るためにはプロになれ!

株式公開へのロードマップ





http://jbhd.jp

http://www.c-class.jp/


【申し込み等】

info@jbholds.co.jp

こちらへメールください。











  
Posted by 株式会社ジェイブレイン at 10:36Comments(0)

2016年11月04日

気まぐれ求人20161104 上場準備企業編




上場準備企業編


上場準備の企業から依頼が増えてきた。

成長企業のキャリア環境は、ちょっと独特。

企業の成長に伴い、自身の課題解決の場が増える。

課題解決の数が増えると、当事者意識がかわる、考える機会が増える(考える力)、関係者の巻き込み、
あきらめない姿勢など、ちょっと平常時ではない環境を体験することになる。

その環境を何度か繰り返していくうちに、成果が自信を生み、確信を持てるようになる。


修行流アプローチでは
課題解決の数が成長に比例すると考える。

大企業の場合、今までの実績から改善が進み、社員が仕事に集中できる、生産性を上げることができる環境が整っている。
ということは、課題があまりない状態といえる。

それでも大企業の場合、一か月に1回の課題があると仮定する。
これが成長中企業では、おおよそ毎日1回の課題が発生する。

一か月20日の稼働日数があるとすれば、

大企業の成長機会1:成長企業の成長機会20

ということで、成長企業における成長速度は、大企業のそれと20倍違うということである。

しかし、人によっては成長企業でのキャリア形成が向かいないケースもある。
思考性、価値観、性格、過去のキャリアの体験などが邪魔をする場合がある。

プロとして仕事をしていきたい人には、成長企業は非常に成長できる環境である。



興味があるけれど
・実態が知りたい
・自分の適性が知りたい
・自分に合った会社を知りたい
人は、個別でアドバイスいたします。



今依頼されている求人の一部情報

1:インターネットソリューション企業
社員数:200人
募集職種:経理責任者、および経理メンバー
採用背景:上場準備加速のため
勤務地:東京 渋谷区

2:Iot企業
社員数:20名
募集職種:営業幹部、アプリ開発エンジニア 他
採用背景:上場準備加速のため。新サービス加速のため。
勤務地:東京 新宿区

3:医療系特化のソフト開発企業
社員数:30名
募集職種:営業
採用背景:上場準備の加速。サービスの引き合い増加に伴う営業強化
勤務地:東京 港区

4:教育系サービス企業
社員数:20名
募集職種:COO候補
採用背景:社長の右腕的メンバーの採用で、組織固め加速。
勤務地:東京 新宿区

5:人材サービス企業
社員数:30名
募集職種:COO 候補
採用背景:上場準備加速のため
勤務地:東京 港区

6:飲食企業
社員数:10名
募集職種:人事 他
採用背景:上場準備加速のため。採用強化。
勤務地:東京 港区



※マル秘情報満載のため、一部の情報しか掲載できません。
興味のある方で、対象者にのみ情報提供いたします。

興味のある方は
info@jbholds.co.jp


参考書籍
学生、20代の方向け
ベンチャー企業で働くということ
ベンチャー企業で働くということ

プロフェッショナル・ストラテジー
プロフェッショナル・ストラテジー―生き残るためにはプロになれ!
  
Posted by 株式会社ジェイブレイン at 17:50Comments(0)